Моделирование развития территориальной системы расселения в условиях структурной трансформации экономики регионов

Объект исследования. Территориальные социально-экономические системы мезоуровня, рассматриваемые как совокупность образующих их элементов и пространственно-временных взаимосвязей. Цель исследований. Разработка комплекса формализованных моделей и инструментария для исследования влияния разнородных социально-экономических факторов на динамику демографических процессов, расселения и развитие рынка труда для выработки эффективных мер структурной трансформации экономики регионов. Методы исследования. теория пространственного развития, теории демографического прогнозирования, математическая статистика, эконометрическое моделирование, агент-ориентированный подход, сценарный анализ. Результаты исследований, их новизна. Проведен анализ проблемы оценки качества жизни населения и его влияния на демографические процессы в регионах России с позиции формирования системы расселения. Разработана и апробирована методика комплексной оценки качества жизни населения в регионах России. Проанализированы основные тенденции, динамика и направленность межрегиональных миграционных потоков в регионах РФ. На основе методов статистического анализа данных выявлены основные факторы, определяющие зависимость базовых показателей социально-экономического развития регионов и миграционной динамики. Предложен двухэтапный алгоритм расчета потенциальной привлекательности территории для трудовых мигрантов, выделены однородные кластеры регионов по степени миграционной привлекательности. В рамках разработки комплексной системы мониторинга и прогноза кадровой обеспеченности региона реализована цифровая модель управления поведением агентов на рынке труда с применением агент-ориентированного подхода. Модель апробирована на примере поведения выпускников вузов Республики Башкортостан на рынке труда, получены прогнозные данные на 2025 год. Разработана модель поведения выпускника со средним профессиональным образованием на рынке труда. В рамках апробации модели проведены вычислительные эксперименты в зависимости от сценариев управленческого воздействия на поведение агентов, предложен комплекс практических мер для повышения уровня кадровой обеспеченности региона. Область применения: территориальное управление, структурная трансформация экономики, регулирование рынка труда, пространственное и демографическое развитие регионов. Рекомендации по внедрению. Результаты могут быть использованы научными организациями и органами государственной власти для мер и механизмов управления территориальным развитием, повышения уровня безопасности и устойчивости в функционировании экономики регионов. Значимость работ. Значимость результатов исследований состоит в разработке методов и моделей управления развитием территориальных социально-экономических систем, позволяющих оценивать влияние структурной трансформации экономики регионов и тенденций изменения в демографической сфере на жизнедеятельность общества.